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企業(yè)理念

企業(yè)哲學

容——海納百川，有容乃大。

六十多年不曾間斷的歷史，造就了浙農(nóng)寬廣的視野、寬闊的胸襟和寬大的格局。公司始終恪守義利并舉、農(nóng)商共興的理念，容納各種改革的探索和創(chuàng)業(yè)的理想，會集五湖四海、各行各業(yè)的經(jīng)營管理人才，探索多種形式的經(jīng)營機制。從計劃分配調(diào)撥到農(nóng)資服務轉(zhuǎn)型；從經(jīng)營承包責任制、股份合作制到員工持股的整體改制；從化肥、農(nóng)藥、農(nóng)膜“老三篇”到汽車、塑化、房產(chǎn)“新三篇”……浙農(nóng)已經(jīng)并將繼續(xù)在各個歷史階段留下獨特而深沉的足跡。

滄海橫流,方顯英雄本色;青山矗立,不墮凌云之志。身處風云激蕩的大時代，直面紛繁復雜的大環(huán)境，肩負惠農(nóng)利民的大責任，融合多元并進的大格局，浙農(nóng)惟以一貫的兼容并蓄，容言容事容人、聚力聚氣聚心，創(chuàng)新為農(nóng)服務形式，提升多元專業(yè)水平，以更高的站位、更寬的視野、更遠的目標籌劃未來，才能使企業(yè)保持創(chuàng)新的原動力，使共同的事業(yè)長盛不衰、永葆青春。

核心價值觀

誠信創(chuàng)新卓越分享

誠信是立業(yè)之基。誠信即以真誠之心，行信義之事，講信譽、說實話，一言九鼎，言出必行。它既是浙農(nóng)六十年發(fā)展最重要的品質(zhì)，亦是保持企業(yè)高效運作最有效的法寶。浙農(nóng)員工對誠信有著高度的自覺、自省和自持，遵守“內(nèi)誠于心、外信與人”原則，要求在業(yè)務經(jīng)營活動中、在管理制度設計上、在待人處事各方面體現(xiàn)誠信要求，并倡導在企業(yè)內(nèi)打造陽光浙農(nóng)，在行業(yè)中建立誠信合作聯(lián)盟。

創(chuàng)新是創(chuàng)業(yè)之徑。物競天擇，適者生存，只有不斷發(fā)現(xiàn)、接受和創(chuàng)造符合歷史規(guī)律的新事物，方可實現(xiàn)企業(yè)自身的持續(xù)健康發(fā)展。浙農(nóng)已經(jīng)并將繼續(xù)在博學廣識、兼容并蓄與實踐探知的基礎上，保持對時代新潮流、行業(yè)新方向的敏銳感，勇于突破舊觀念、體制及模式束縛，善于推陳出新、轉(zhuǎn)型升級、延伸跨越，永葆員工創(chuàng)業(yè)企業(yè)的生機與活力。

卓越是興業(yè)之夢。以服務“三農(nóng)”、造福民生為企業(yè)發(fā)展的宏大愿景，以創(chuàng)建值得行業(yè)和社會尊敬的百年浙農(nóng)為宏偉藍圖，以戰(zhàn)略視野審視和推動供銷社農(nóng)資企業(yè)的新發(fā)展，爭取集團和專業(yè)子公司在行業(yè)和區(qū)域內(nèi)領(lǐng)先，廣大員工在同專業(yè)同崗位中優(yōu)秀，充分贏得政府滿意、社會尊重、農(nóng)民和顧客信任，真正成為講使命、負責任、利眾生的偉大企業(yè)。

分享是恒業(yè)之道。微笑的分享達成快樂的傳播，思想的分享激發(fā)認識的提升，價值的分享促進共同事業(yè)的不斷發(fā)展。浙農(nóng)堅持開放大氣的胸懷，建立合作分享的機制，與客戶分享利益，與員工分享價值，與社會分享成果，努力凝聚人心、匯集力量，依靠各方面的積極因素保持集團基業(yè)長青。

企業(yè)責任

惠農(nóng) 利民興業(yè) 報國

惠農(nóng)：作為一家供銷社企業(yè)，浙農(nóng)最基本的責任是服務“三農(nóng)”。公司不僅要及時組織貨源供應市場，更要保障所供應農(nóng)資的質(zhì)量；不僅要送商品送技術(shù)，更要搭建智慧農(nóng)資平臺、建立服務綜合體系；不僅要保障作物的生長，更要保護好環(huán)境資源，為生態(tài)高效農(nóng)業(yè)做出貢獻。浙農(nóng)還將深入?yún)⑴c到農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈中，幫助農(nóng)民形成產(chǎn)供銷一條龍的產(chǎn)業(yè)體系，并增強自身涉農(nóng)業(yè)務的發(fā)展能力。

利民：浙農(nóng)緊跟國民經(jīng)濟發(fā)展趨勢，利用自身優(yōu)勢進軍汽車流通、塑化貿(mào)易、房產(chǎn)開發(fā)、金融服務、國際貿(mào)易等行業(yè)領(lǐng)域，致力于構(gòu)建農(nóng)村和城市、廠商和用（農(nóng)）戶的橋梁，通過自身網(wǎng)點和渠道，滿足城鄉(xiāng)人民生產(chǎn)生活需要。同時，浙農(nóng)積極吸納勞動者就業(yè)，促進其權(quán)益的保障和生活改善，多方位利及民生。?

興業(yè)：發(fā)展是企業(yè)最根本的責任，沒有企業(yè)的發(fā)展，便沒有擔當社會責任的物質(zhì)基礎。企業(yè)的發(fā)展又是員工個人發(fā)展的載體，也是社會和諧的前提。在市場經(jīng)濟中，經(jīng)濟實力弱、管理水平低的企業(yè)，經(jīng)不起大風大浪的洗禮，更難以長期有效地承擔對公民就業(yè)、公共稅收、環(huán)境保護及社會公益等方面的責任。只有在思維上不斷創(chuàng)新，在規(guī)模上不斷壯大，在效益上不斷提高，在管理上不斷完善，在服務上不斷提升的企業(yè)，才能提供更多的就業(yè)機會，才能上繳更多的稅費，才能注重節(jié)約資源和保護環(huán)境，才能重視社會公益和慈善事業(yè)。

報國：浙農(nóng)的創(chuàng)業(yè)、改革和發(fā)展皆得益于國家的崛起、開放和進步。企業(yè)在任何時候都不能忘卻報效國家的根本使命。浙農(nóng)除了依法向國家繳納稅收、向股東分配紅利外，也要探索與公眾特別是與農(nóng)民分享發(fā)展成果，參與社會公益，選擇可持續(xù)的發(fā)展途徑，為實現(xiàn)偉大的中國夢作出自己的貢獻。

企業(yè)宗旨

為員工搭建更大平臺、為客戶提供更優(yōu)服務、為投資者創(chuàng)造更高價值、為社會作出更多貢獻

員工是企業(yè)最寶貴的資源，員工滿意是客戶滿意、企業(yè)發(fā)展的基礎。我們尊重員工的基本權(quán)利、人格尊嚴和個人價值，關(guān)心員工的身心健康、工作條件、勞動環(huán)境和心靈感受，努力形成員工和企業(yè)共同成長的最優(yōu)機制與和諧氛圍。

供應商、經(jīng)銷商、合作方和消費者皆是浙農(nóng)的客戶，我們努力與客戶誠信合作、共同發(fā)展，為客戶提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務，實現(xiàn)客戶滿意最大化。我們遵循市場規(guī)則，尊重市場競爭，維護市場秩序。

我們時刻不忘為股東創(chuàng)造價值，致力于提供長期、穩(wěn)定、較高的投資回報。

企業(yè)愿景

區(qū)域一流、行業(yè)領(lǐng)先

區(qū)域一流——不斷提升區(qū)域內(nèi)的競爭力和影響力，成為區(qū)域內(nèi)實力最強的企業(yè)。

行業(yè)領(lǐng)先——進入一個行業(yè)就要有領(lǐng)先該行業(yè)的目標、行動和結(jié)果，不斷增強在行業(yè)內(nèi)的競爭力和影響力。

浙農(nóng)的夢想是成為現(xiàn)代流通領(lǐng)域的百年老店，并持續(xù)擁有以下資源和優(yōu)勢：

合適的人才：有為業(yè)界所欽佩的高素質(zhì)員工隊伍，每一位員工都以在浙農(nóng)工作而倍感自豪。

有效的管理：具備適合企業(yè)發(fā)展需要的有效管理模式和先進管理經(jīng)驗。

一流的技術(shù)：具備較強的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力和為客戶提供高品質(zhì)產(chǎn)品和服務的能力。

卓越的品牌：成為國內(nèi)聞名、客戶青睞、行業(yè)尊崇的卓越企業(yè)。擁有領(lǐng)先于同行業(yè)的品牌認同度和忠誠度。

高競爭力：追求卓越的品質(zhì)和服務，在業(yè)務模式、人力資源、創(chuàng)新能力和運營效率等方面具有市場競爭優(yōu)勢。居安思危，穩(wěn)中求變，鍛造持續(xù)性競爭優(yōu)勢。

高市場占有率：主營業(yè)務要在同行中位居前列，提供的商品和服務要在主營區(qū)域市場中占有明顯優(yōu)勢。

高美譽度：展現(xiàn)美好的企業(yè)形象，包括產(chǎn)品形象、市場形象、服務形象、員工形象等等，以此贏得社會各界的尊重、贊許、認可和支持。